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《山西煤矿工运信息》2021年第7期


来源: 山西省煤矿工会   发布日期: 2021-09-30 10:45


全国总工会机关举办工会大讲堂“辉煌党史一百年”专题讲座
聚焦学习宣传贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神 推动工会系统党史学习教育往深里走往实里走

 

 为深入学习宣传贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神,扎实推进党史学习教育,全国总工会机关9月17日举办工会大讲堂“辉煌党史一百年”专题讲座,邀请党史学习教育中央宣讲团成员、中央党史和文献研究院院长曲青山作题为《新时代中国共产党人的政治宣言》的专题辅导报告。全总党组书记、副主席、书记处第一书记陈刚主持讲座。党史学习教育中央第十三指导组到会指导。

 曲青山在报告中深刻阐述了习近平总书记“七一”重要讲话的重大意义、主要内容和精神实质,深入解读中国共产党百年奋斗中形成的光荣传统和革命精神、积累的宝贵经验和实践启示,全面解读伟大建党精神的深刻内涵和时代价值,以及在新征程上以史为鉴、开创未来的根本要求,同时围绕讲话中提出的一系列新思想新观点新要求进行了系统介绍,为广大工会干部深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神提供了重要指导。

 以庆祝中国共产党成立100周年大会为时间节点,党史学习教育进入新的阶段。按照王东明同志要求,全总和各级工会把学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神作为首要政治任务,通过召开党组会议、工会干部座谈会和党员干部大会,就学习宣传贯彻落实作出安排,并举办专题党课、组织生活会、工会大讲堂、主题党日等活动,引导工会干部领会精神实质、感悟思想伟力。全总党组、书记处同志带头深入基层,开展“我为群众办实事”实践活动,广泛宣传宣讲,推动重要讲话精神在工会干部和职工群众中落地生根。

  陈刚在总结讲话中指出,全总机关各级党组织和党员干部要以深入学习宣传贯彻习近平总书记“七一”重要讲话为核心内容,推动党史学习教育往深里走、往实里走。要把学习贯彻重要讲话精神,同学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述、习近平总书记在中青年干部培训班开班式上的重要讲话精神结合起来,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,牢记“国之大者”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要扎实开展“我为群众办实事”实践活动,以更加有力的举措解决职工急难愁盼问题,突出“工会进万家”调研走访慰问、工会干部赴基层蹲点、落实基层联系点制度等重点,把实事办好、把好事办实。要大力弘扬伟大建党精神,将党史学习教育同落实工会“十四五”规划结合起来,把党史学习教育成效转化为推动工会工作创新发展的强大动力。

 全总党组、书记处同志,中央纪委国家监委驻全总机关纪检监察组、各驻会全国产业工会、全总各部门全体党员干部及各直属单位党员干部代表参加讲座。

 

中兴煤业公司举办“安康杯”职工篮球联赛


7月12日至7月19日,中兴煤业公司工会组织举办了“安康杯”职工篮球联赛。此次比赛邀请了生产、机电、后勤、机关、经营、通风6个联队参加。赛场上,各联队参赛队员们全力以赴、积极拼抢、配合默契、投篮准确,抢断、过人、投篮、盖帽、突破上篮、转身跳投、三分远投,精彩的场面一个接一个。场外拉拉队更是热情高涨,欢呼声、呐喊声让篮球比赛气氛不断升温。全体运动员表现突出,工作人员用心做好后勤保障工作,裁判员公正无私,真正发挥了友谊第一、比赛第二的精神,赛出了风格、赛出了水平。经过15场激烈的角逐,最终机电联队赢得了此次比赛的冠军。赛场尽展风采,篮球传递友谊。本届篮球联赛,既丰富了员工文化生活,展现了各单位的良好风貌,更进一步增进了彼此之间的友谊,为顺利完成全年各项任务营造了良好的氛围。


王裕照到临汾公司开展“送清凉”慰问活动


7月17日,汾西矿业党委常委、董事、工会主席王裕照,工会常务副主席李云峰一行到临汾公司昊兴塬煤业,为高温酷暑天气坚守一线的职工们送来了“清凉一夏”。王裕照对高温天气坚守一线的广大职工致以诚挚慰问和崇高敬意,并把茶叶、绿豆、白糖、毛巾等防暑降温慰问品送到每位职工手中,同时叮嘱大家在夏季工作中,多注重天气变化,合理调整户外高温作业时间,保证健康安全作业。相关部门要妥善安排好职工夏日期间的生活饮食,注意食品卫生;精心组织好生产,确保进度,完成节点目标。座谈会上,王裕照指出:工会工作要永远跟党走,坚持把忠诚党的事业,接受党的领导,当做新时代企业工会的政治原则和根本保证。工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,临汾公司要加强思想政治引领,规范基层工会建设,实事求是真正做到为职工群众谋福利、求发展;要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,推动工会创新发展;及时关注遇到困难的职工,想方设法去帮助他们,力争克服困难,不断开创工会工作新局面;要进一步加强交流沟通,增进彼此之间的友谊,拓宽新时期做好工会工作的思路,推进工会工作的长远发展!


双柳煤矿开展

“夏送清凉·关爱职工”慰问活动

7月22日,正值大暑节气,为切实做好职工夏季防暑降温工作,双柳煤矿认真筹备、精心组织,开展“夏送清凉·关爱职工”慰问活动,将“我为群众办实事”实践活动落到实处。矿领导一行先后深入基层队组、绞车房、供应科、洗煤厂等地,为奋战在一线的广大干部职工送去冰糖、茶叶、花露水等防暑降温慰问品,并向他们表达亲切的问候,嘱咐大家要认真做好防暑降温和安全生产保障工作,合理安排作业时间,为我矿安全生产保驾护航。大家纷纷表示,在酷暑难耐季节切实感受到了矿上送来的丝丝清凉,决心立足岗位,以更好地状态投入日常生活和工作中去,不断推动我矿的高质量发展。

两渡煤业公司举办2021年职工排球赛


7月26日,两渡煤业公司2021年职工排球比赛在文体中心灯光球场拉开帷幕。公司领导、参赛队员、裁判组及工作人员参加开幕仪式。此次比赛共3天,由公司基层单位74名参赛队员组成的6支代表队进行角逐。工会主席穆江峰致开幕词。开幕式上,裁判员、运动员代表分别做了宣誓发言。随着裁判的哨响,整个赛场充满了紧张的气氛,队员的激情全都淋漓尽致的体现在排球场上。赛场上队员们个个龙腾虎跃、敢拼敢打,积极跑位接球,时而大力扣杀,时而飞身救球,队员们在每个环节都全力发挥,严谨认真:扣球、发球、一传、二传,充分展现了团结和谐、文明健康的的良好精神风貌。本次排球赛,不仅丰富了广大职工的业余生活,更是加强了职工们锻炼身体和团结合作的意识,让职工们在紧张的工作之余放松身心,感受到了集体的力量和温暖,增强了集体的凝聚力。


汾西矿业孝义公司

深入正文煤业井口“送清凉”慰问


7月26日早上,孝义公司党委书记、总经理梁文明、工会主席邢晓钢一行带领公司慰问小分队深入正文煤业井口慰问奋战和坚守岗位的矿工兄弟们,身披“心贴心 面对面 实打实 服务职工在基层”绶带,关心询问“最近工作怎么样,有什么困难……师傅们辛苦了”,并为他们送上茶叶、金银花、霍香正气液、风油精、蜂蜜、白冰糖、毛巾、洗洁精、香皂、快餐盒、矿泉水等防暑降温及生活慰问品,叮嘱他们时刻牢记安全规程,坚决杜绝各类违章行为,把最好的安全状态投入到现场工作中。真切的关怀、温馨的祝福、安全的叮嘱,温暖着矿工兄弟的心。在送清凉活动中还开展了高温防暑知识、职业病防治和夏日安全生产的广泛宣传,强化职工劳动保护和安全生产意识。此次活动不仅在炎炎夏日给一线职工们带去了一丝清凉,更体现了公司党政及工会组织的关怀。矿工兄弟们纷纷表示在工作中一定牢记嘱托,不但要注意防暑降温,还要提高安全自我防范意识,克服安全麻痹思想,遵章作业,确保安全,努力为矿井达产达效高质量发展多做贡献。


贺西煤矿举办“忆初心、颂党恩、跟党走”

庆祝建党100周年职工大合唱比赛

7月27日,贺西煤矿文化广场上歌声飞扬,曲声激荡。由该矿各系统党员职工组成的合唱团用嘹亮的歌声讴歌盛世中华,庆祝党的百年华诞。贺西煤矿矿长闫志强、生产矿长武浩军、工会主席付晋稳、选煤矿长李伟、经营矿长徐明辉携广大干部职工参加了活动。大合唱比赛在《奋进新时代》舞蹈中拉开了序幕。随后,来自该矿的5支代表队热情高歌,满怀激情的歌颂中国共产党的千秋伟业。《没有共产党就没有新中国》、《爱我中华》、《歌唱祖国》、《中国,中国,鲜红的太阳永不落》一首首红色名曲讴歌了中国人民从站起来到富起来、强起来的伟大历程,一句句歌词是对党和国家的深情告白,一曲曲激奋人心的经典红歌,一个个身穿靓装的方队,红歌如海,掌声如潮,在该矿文化广场上掀起了一个又一个高潮。大合唱活动现场气氛喜庆热烈,吸引了众多职工家属来观看,也坚定了全矿干部职工听党话、跟党走的信心决心,为庆祝中国共产党成立100周年活动延续了浓厚氛围。


南关煤业公司“八一”慰问退役老军人


八一前夕,南关煤业公司党委书记孟智、工会主席张勇代表公司党委走访慰问了公司五位老革命军人。顶着酷暑骄阳,公司党委领导一行满怀深切的关怀和崇高的敬意逐一上门走访慰问了郭成、史通福、郝候勇、贺宝顺、郭战发五位老军人。五位老军人都有90岁高龄,几乎与党的生日同龄的耄耋老人,在他们平凡而伟大的一生中,经历了中国解放战争、抗美援朝战争、解放后的祖国建设,为争取祖国民主独立、维护世界和平、新中国建设事业付出了自己宝贵的一生,做出了不朽的功绩。公司党委书记孟智代表公司党委为老人们送上了慰问金和节日的问候,关切地询问了老人的健康情况以及生活上存在的困难,嘱咐家属和武装保卫部门要细心照顾好老人的生活,全力解决好生活上的困难,确保老人晚年身体康健、心情愉悦、生活幸福。


汾西矿业工程建设公司首届职工技能大赛开赛


8月2日上午,汾西矿业工程建设公司技能大赛在皮带硫化实操考试中正式拉开序幕。共有20余名职工参加本次实操考试,比赛现场参赛选手们各个认真细致、精准操作,裁判们在参赛者旁认真观察、公平公正评判打分。通过本次实操考试,选手们彰显自己的专业技能和过高本领,真正以实力论英雄,同时也能够相互交流,相互学习,共同进步,促进了职工队伍技能、素质的双重提升。   


心系职工办实事 炎炎夏日送清凉

8月2日,水峪煤业工会及工会各部室人员带着该公司党政的关心关爱,来到井口、工业广场、兑镇车站等地,开展了“心系职工办实事 炎炎夏日送清凉”为主题的夏送清凉活动,为夏日坚守工作岗位的广大干部职工送去了丝丝凉意。 在现场,该公司负责人把西瓜、绿豆汤、毛巾、手套、腰带等慰问品送到每位职工手中,并对大家不畏酷暑坚守工作岗位的精神表示衷心的感谢,叮嘱他们在高温天气下工作要保重身体,天气炎热,要尽量避开高温时段,合理安排作息时间,在保质保量完成好各项工作的同时也要确保身心健康,时刻注意安全劳作。 大家吃着香甜可口的西瓜、喝着冰凉消暑的绿豆汤,纷纷表示,将不辜负公司党政的关心关爱之情,坚决立足岗位,做好本职,保持良好的精神状态,时刻绷紧安全弦,团结一心,苦干实干,为公司全年各项生产任务指标的顺利完成多做贡献。


曙光煤矿召开2021年度“五小”竞赛推进会


8月5日,曙光煤矿工会召开“五小”竞赛活动推进会。通报申报五小参赛人员共33人,创新成果共38项,其中,小发明26项、小革新8项、小设计3项、小建议1项;白旭阳、王晓雄两位代表浅谈了小改小革创新经验及实物演示。30余位参赛者就生产经营过程中降低能耗、减少浪费、降低生产成本等方面的改造改革进行了讨论。号召大家突出三用:有用、使用、管用。深刻理解新焦煤理念,不仅要发扬“苦干、实干、拼命干”的精神,更要有会干、巧干、用心干的智谋,确定好“五小”改造目标,立足煤矿各岗位实际,从劳动工具改造、劳保用品改良、劳动工艺深化、劳动强度减轻等方面积极思索、探讨,强化价值导向作用,从而达到提高工作效率,减轻职工劳动负担,提高煤矿工作效率、提升企业工作效益的“五小”竞赛活动总目标。矿主要领导及相关处室负责人参加了推进会。


煤业开展女工消防应急演练活动


8月9日上午9点,正文煤业工会组织女职工开展消防实地演练活动。活动中,公司消防专员向大家讲解常用的手提式干粉灭火器使用方法,并让参与演练的人员一一进行了实际操作。此次消防实战演练活动,均使用临近过期的消防器械,不仅实现过期产品的价值再利用,同时更让公司女职工能够熟悉和掌握如何使用灭火器及消防设施,提高对突发火灾的应变能力,做到偶遇突发火灾时,能临危不乱,最大限度确保员工的生命安全及公司财产安全。


轩岗煤电公司开展一届一次职代会

职工代表巡视检查


8月10日至13日,轩岗煤电公司开展一届一次职代会职工代表巡视检查活动,对焦家寨矿、刘家梁矿、梨园河矿、阳方口矿业公司进行了巡视检查。此次巡视的重点为:安全生产、劳动保护、队务公开、提案落实情况。在巡视检查过程中,14名职工代表本着认真负责的态度深入井下、车间、区队等场所,共发现各类问题19条,与矿相关负责人交流沟通后,全部下“三定表”限期整改,与此同时,我们还以座谈、调查问卷的形式,与80名职工代表就他们关心的热点、难点进行了座谈,共收集合理化意见建议30余条。


汾西矿业工程建设公司

技能大赛仓库保管员专业开赛


8月18日上午,汾西矿业工程建设公司技能大赛仓库保管员专业实操考试在孝义工业园区举行。经过前期报名,有来自我公司的9名选手参加此专业的考试。实操考试现场严格按照防疫标准,考场提前进行了消毒处理,要求全体人员佩戴口罩,测温、行程码查验登记等项工作完成,方可进入考场。本次实操考试由专业组根据日常工作业务内容合理出题,主要检验参赛选手的专业技术水平,以及细心专研的态度。考场上选手们严肃认真,力求精准无误。考试结束后,裁判们在纪委监督下进行阅卷,并宣读成绩,保证成绩的公平、公正、公开,裁判员们还针对考试中出现的易错问题进行了详细的纠错讲解,增强了选手们的业务能力,以便于大家今后更加精准、更加出色的完成工作任务。


三元煤业举办

2021年“金秋爱心奖学金”发放仪式


8月19日上午,三元煤业在调度会议室举办了2021年第二届“金秋爱心奖学金”发放仪式,公司领导与部分优秀学子代表及职工欢聚一堂,向取得优异成绩的学子表示祝贺,向辛勤工作并给予子女悉心培养的职工们表示敬意。工会主席张秀双主持了颁奖仪式,公司领导为优秀学子进行了颁奖。仪式上,优秀学子代表纷纷发言,讲述了自己的学习方法和感受,并用真挚的情感、朴实的话语说出了对父母的感恩之情,还有对矿工的赞扬,表示在新的人生旅程中将用优异的学习成绩来回报父母、并祝愿三元煤业蓬勃发展、蒸蒸日上;家长代表们发言时心情无比高兴和激动,感谢公司为职工们带来的这份惊喜的奖学金,并怀着一颗感恩的心,努力工作、奋发图强;考入中国政法大学的上届优秀学子与即将入学的新生分享自己的入学经历,通过生活、学习、课余活动等方面告诉大家开学经验,再次感谢公司为自己多彩的大学生活提供助力和对父母的感恩。三元煤业通过第二届“金秋爱心奖学金”发放活动传递爱心,传承美德,进一步密切了企业和职工之间的深厚感情,为莘莘学子梦圆大学筑起了爱的桥梁。


山西裕智国际科技文化交流中心开展

新《安全生产法》专题学习培训


8月19日下午,山西裕智国际科技文化交流中心组织开展新《安全生产法》的学习培训。中心负责人对新《安全生产法》进行了修改章节、条目的最新解读,并系统阐述了新《安全生产法》修改的必要性、总体思路和意义,重点讲授了新安法贯彻新思想新理念、落实中央决策部署、健全安全生产责任体系等内容;于8月20日组织了新《安全生产法》相关知识的答题活动;通过单位微信群发送了新《安全生产法》全面解读宣贯视频和关于新《安全生产法》修订的背景、历程、新内容及与2014版的对比等。通过学习培训和宣传贯彻,进一步增强安全人责任意识,提升全员安全意识和自我防护能力。今后我们将继续认真学习条例,把各项条款真正落实到工作中,不断提高安全管理水平,做到防患于然。


山西煤炭宾馆召开

新《安全生产法》专题学习会


8月20日下午,宾馆组织召开了新《安全生产法》专题学习会,领导班子成员和各部门正副职干部、主管领班、基层一线人员等56名职工参加了学习培训。会议由宾馆分管安全工作的副总经理胡美成同志主持并进行集中宣讲。会上,胡美成同志从《安全生产法》的修订背景和历次修改入手,对新修订的《安全生产法》进行了深入阐释和系统解读,重点讲解了法规中涉及生产经营单位、从业人员权利义务和应负法律责任等方面的内容。会议要求:全体干部职工要高度重视《安全生产法》的学习贯彻工作,不断提升安全防范意识。一要牢固树立“安全至上、生命至上”的安全理念,不断强化安全红线意识和底线思维,切实将《安全生产法》所规定的各项条款有效运用于各班组、各岗位。二要持续加强《安全生产法》的学习培训,进一步完善安全责任制度,真正做到学法、知法、守法。三要加强日常监督检查和常规性巡查,夯实内部管理,及时发现和排除安全隐患,确保宾馆安全运营。


山西煤炭宾馆党支部开展

廉政专题党课教育


8月24日下午,宾馆党支部书记、总经理李兵同志结合党史学习教育开展情况,以“强化纪律作风建设,为推动宾馆高质量发展提供坚强纪律保障”为题,给全体党员干部讲了一堂生动的廉政专题党课。李兵同志紧紧围绕“强化作风建设和纪律建设”的主题,引导教育党员干部时刻保持一颗公心,不断增强纪律观念和自律意识。一是从“坚定政治信仰”入手,要求大家始终把准政治方向、站稳政治立场、保持政治清醒,任何时候都与党同心同德,始终做严守政治纪律的表率。二是从“坚持严以律己”入手,告诫大家要算好人生政治账、经济账和名誉账,自觉加强党性锻炼,追求高尚情操,远离低级趣味,抵制歪风邪气,始终做严守廉洁纪律的表率。三是从“锤炼过硬作风”入手,希望大家居安思危、防患未然,持续转变工作作风、改进工作方法、提高工作效率,不断弘扬新风正气,强化责任担当,始终做忠诚履职尽责的表率。最后,李兵同志在党课中强调:面对激烈的市场竞争和疫情防控带来的困境,全体干部职工必须团结起来、未雨绸缪,心系宾馆发展,谋划企业出路,紧紧抓住我们的优势,不断探索和创新经营模式、营销方式和服务手段,朝着一个共同的目标努力奋斗,不断推动各项工作取得新突破。

轩岗煤电公司举行

2021年金秋助学金发放仪式


8月26日上午,轩岗煤电公司2021年金秋助学金发放仪式在公司工会会议室举行,5名考入二本B类以上学校的受助学生代表以及工会相关人员参加了仪式。在发放仪式上,工会主席田欢泽代表公司领导希望受助学生,要树立正确的人生观、世界观、价值观,珍惜来之不易的求学机会,入学后,认真学习科学文化知识,做一个对人民有益,对社会有用的有志青年。受助学生代表邢跃杰发表感言中表示,感谢公司党政给予的大力帮助,让我们这些困难家庭子女感受到企业大家庭的温暖,今后我们一定要奋发图强,努力学习,以优异的成绩来回报社会、回报家乡。公司2021年“金秋助学”活动,共为12个单位80名符合条件的贫困大学生每人发放3000元助学金,累计金额为24万元。  


省总工会“安康杯”竞赛活动检查验收组

到轩岗煤电公司检查工作


9月8日上午,省总工会“星级井口群众安全工作站”验收组一行8人来轩岗煤电公司,对“安康杯”竞赛活动开展情况及井口群众安全工作站进行检查验收。验收组一行人员在焦家寨矿井口群众安全工作站,现场检查了公司开展安全法规学习培训、宣传教育、员工职业健康管理、群众监督等方面的文件、资料及相关工作开展情况。在座谈会上省总工会领导听取了焦家寨矿“安康杯”竞赛活动工作汇报后,对轩岗煤电公司“安康杯”竞赛工作给予充分肯定,并对工会劳动保护下一步工作提出了四点建议:一是进一步加强劳动保护工作,切实提高员工安全防范意识。二是以井口群众安全工作站为平台,切实保护员工安全健康。三、树立典型,充分发挥群监员示范带头作用。四是总结经验,对工作中的亮点进行大力宣传报道。

曙光煤矿组织

“夏季抗高温  岗位送清凉”活动

为了扎实推进全矿的防暑降温工作,保障广大职工的生命健康,曙光工会通过广泛征求基层意见,结合实际情况,组织开展了高温作业岗位“夏季抗高温  岗位送清凉”活动。 工会主席带领全体工会人员,先后到曙光运销装车队、武装保卫大门岗、水暖队等高温作业岗位,对炎热酷暑下仍坚守岗位的工作人员进行了看望慰问,为大家送上冷风机、空调扇、蚊香、毛巾、西瓜、饮料等防暑物资,并详细询问了职工们的生产生活条件,特意嘱咐他们要合理调节作息时间,做好防暑降温措施,保重身体。慰问期间,大家纷纷表示,将时刻牢记高温季节安全注意事项,坚守工作岗位,履职尽责,圆满完成各项工作任务,助力矿井高质量发展。同时曙光各级工会通过班前会、公告栏等形式,加大宣传力度,普及防暑降温有关知识,提前发布防暑降温通知。一系列战高温、送清凉举措,让职工在炎热的夏季感到了丝丝清凉,进一步激励了广大职工的工作热情。


柳湾煤矿举办党史学习教育专题党课


近日,柳湾煤矿工会举办党史学习教育专题党课,工会主席雷永录讲授专题党课,工会全体党员参加了党课学习。在党史学习教育专题党课的学习中,雷永录以“学党史 颂党恩 跟党走”为主题,系统讲述了中国共产党百年来的奋斗历程,生动阐述了“没有共产党就没有新中国”“没有共产党就没有社会主义中国”“没有共产党就没有中国特色社会主义”以及“党的百年光辉历程给我们的深刻启示”。专题党课后,参加学习的党员围绕党史学习教育和此次党课内容开展交流研讨。大家认为此次党课对工会全体党员进一步理解把握党的历史、更好地把党史学习教育与思想理论武装、工运史宣传教育和为职工办实事、解难题相结合,不断在学史知史中焕发动力、彰显作为有很大意义。大家一致表示,在今后的党史学习教育中努力践行工会根本宗旨,肩负起服务安全生产大局和服务职工群众切身利益的职责使命,在推动企业高质量发展中,当好主人翁、建功新时代、展现新作为。

 

瑞泰公司多举措扎实开展

安全警示教育活动


7月份以来,瑞泰公司在6月份“第20个安全生产月”的基础上,全公司多举措扎实开展安全警示教育活动。一是该公司成立安全警示教育活动领导组,对安全警示教育活动中开展的各项活动进行总体安排部署,确保活动取得实效;二是组织全体干部职工集中观看《生命重于泰山》电视专题片等警示教育片,通过一个个典型案例,深刻剖析造成安全事故发生的主要原因以及应吸取的经验教训;三是对各子公司开展安全警示教育活动专项检查,重点督查各项工作部署、管理制度落实和变化环节、变化时段、重点场所、关键环节的安全管理、隐患排查治理、各级领导干部下井下现场检查安全、跟班带班等情况,对发现的风险、隐患、问题严格按照“五定五落实”要求进行整治;四是开展安全主题宣讲,通过线上线下相结合、专题讲座、现场教学示范等形式,与职工面对面交流安全生产经验、工作体会;五是开展安全大反思大讨论活动,通过全面分析本单位安全管理存在的主要问题、薄弱环节和短板不足,认真剖析深层次原因,请广大职工群众撰写心得体会,谈感受、谈体会、谈认识,切实将安全警示教育活动落到实处。


汾西矿业营运分公司工会继续开展

“女职工特病保险”活动


近日,汾西矿业营运分公司工会继续开展每年一度的“女职工特病保险”活动。活动开展以来,营运公司工会为每一位参保女职工细心讲解“特病保险”对女职工的意义、相关内容及理赔知识,并做好参保前的准备工作。据统计,营运分公司为140名女职工购买了“女职工特殊疾病保险”,做到了应保尽保,为女职工们构筑一道抵御大病风险的救助防线,有效解决了女职工实际困难,提高工会服务能力水平,让女同胞们实实在在感受到公司党政及工会组织的关心和关爱。


汾西矿业洗煤厂各基层有序组织职工技术比武


近日,2021年度汾西矿业洗煤厂职工技能大赛在洗煤厂各基层、车间展开。运销专业组进行了发运员及卸煤司机两个工种技术比武,质检中心进行了采样工技术比武。此次比武内容分为双卡双述及实际操作两大部分,考评组制定了详细的参赛人员安全措施,并对每一项比武内容制定了具体的考核点及评分标准。整个过程紧张有序,选手认真操作,考评公平公正,充分展现出洗煤厂职工的专业水平及精神风貌。进入6月,洗煤厂先后开展电修工、重介分选工、浮选工等多工种比武活动,并选拔优秀人才参加集团公司组织的技能大赛,充分调动职工工作积极性,强化职工专业技能水平,夯实作业实操基础,为全厂“三基”工作持续开展,保障全厂安全生产工作有序进行发挥积极作用。


汾西矿业集团公司首批技能大师

    线上视频教学课程在员工学校录制完成


       近日,汾西矿业集团公司首批五位技能大师线上视频教学课程在员工学校新建成的录播教室完成了录制工作,进一步推动了集团公司技术创新联盟的形成,也迈出了技能培训数字化的第一步,开创了人才培育新模式和技术创新成果共享新渠道。今年以来集团公司大力推进职业技能培训“线上化”工作,于4月面向全集团获得山西焦煤级和其他地市级以上的职工(劳模)创新工作室带头人、技能大师工作室带头人、技能大师征集技能培训线上教学视频,以开发和储备优质数字化教学资源,同时加大硬件建设力度,投资近50万元,于7月在员工学校建成设标准化智能录播教室,并被中国煤炭工业协会培训中心命名为“煤炭行业技能大师教学平台—汾西矿业直播中心”,录播室一经建成迅速投入使用,于7月30日完成了首批5位技能大师的视频录制工作。集团公司党委常委、董事、工会主席王裕照,党委常委、副总经理郝志军高度重视线上技能培训工作,对课程设置和录播工作均提出具体要求,并多次到现场检查指导工作。首批参与录课的技能大师设备修造厂马义田、矿山救护大队李宝、高阳煤矿王斌俊、双柳煤矿王帅、员工学校李莉在时间紧、任务重的情况下高度配合,仅用10天时间完成了5门课程的录制任务。为保证视频录制质量,员工学校工作人员连续多日克服酷热的室内环境,反复录制剪辑,确保了视频内容完整流畅、画面音质清晰。此次录制的视频课程将上传至汾西远程教育网,供员工上线学习使用,并将在“焦煤大讲堂”公开播放。第二批技能大师线上视频教学课程已在全集团公司进行征集,围绕安全生产过程中的重点、难点、关键点,开展管理创新、方法创新、服务创新和技术创新成果共享,达到提升公司管理水平和工作效率,优化流程、解决问题、降本增效的目的。同时奠定了集团公司技术创新联盟基础,突出了“创新、传承、开放、共享”的发展理念,通过整合人才资源,创新高技能人才培育平台,进一步发挥高技能领军人才在技术攻关、技术创新、技术交流、传授技艺等方面的重要作用,建立和完善高技能人才技术技能创新成果推广和绝技绝活代际传承机制。


柳湾煤矿为女职工办理特殊疾病保险


近日,柳湾煤矿工会积极与上级工会和保险公司对接,认真采集和上报女职工的基本信息等相关资料,顺利完成了女职工特病保险的办理。此项工作是工会抓实女职工权益维护工作,为女职工办实事、解难事,满足了女职工多层次、多样化的健康服务需求,为女职工生命健康保驾护航,解除女职工后顾之忧,同时增强了女职工爱岗敬业的工作热情,积极投身企业发展。


汾西矿业营运分公司开展

大病医疗互助活动


近日,汾西矿业营运分公司工会开展第十四期职工大病医疗互助活动,共为符合条件的697名职工缴纳25440.5元互助金,自此项活动开展以来,共计补助救助患大病职工28人次,对发生重大疾病的职工提供了经济帮助,提高了我公司职工的医疗保障水平。职工大病医疗互助活动是工会帮扶救助体系的重要组成部分,也是职工医疗保障制度的重要补充。营运公司工会牢固树立“以人为本、为职工解困、为职工服务”的工作宗旨,多年来坚持开展职工大病医疗互助活动,从维护职工利益的角度出发,积极宣传互助金参与、使用和救助范围的疾病,使广大会员职工深切体会到参加大病互助活动的好处。本着认真服务职工的理念,在职工来工会报销的第一时间为其办理相关手续,严格审核申报补助、救助材料,认真核对,做到准确无误,积极为职工服务,更好地发挥了工会组织在职工维权帮扶方面的突出作用,受到职工一致好评,提升了职工获得感、幸福感、安全感。


中兴煤业洗煤厂小改小革“有妙招”


中兴煤业公司洗煤厂把“我为群众办实事”实践活动作为检验党史学习教育的“试金石”,并始终坚持以“智”创效的原则。近日,洗煤厂动筛车间自主对溜槽进行了小改小革,解决了皮带跑偏、落料量大及落料高差大、皮带损坏严重和煤尘严重的问题。据了解,该公司洗煤厂动筛车间1001皮带是承载着矸石的运输任务,因皮带道起伏较大,传统的溜槽落料容易造成皮带起伏,造成皮带跑偏,落料高差大、皮带损坏严重。为解决这一问题,该公司洗煤厂动筛车间专门成立技术攻关小组,分析起伏数据。通过反复推断和试验,使用废旧钢板、道轨、耐磨板等材料加工改造,通过调整,从而减少了皮带跑偏的现象,并有效降低了皮带的磨损程度和减少煤尘。“过去总有大块矸石落下,因为落差太大,总造成皮带跑偏,好几个地方出现皮带还没用几天就损坏的现象,影响了当班的工作量。自从安装了新的溜槽后,皮带也不跑偏了,关键皮带的使用周期也变长了,可真好。”一名洗煤厂动筛车间的老职工竖着大拇指,连连夸赞。通过在动筛车间1001皮带机尾上安装了新的溜槽后,大大减少了皮带跑偏事故率,降低了职工的劳动强度,避免了撕皮带等事故隐患,同时也降低了皮带日常的维护费。


南关煤业晋绣培训完美落幕

近日,由南关煤业举办的晋绣技艺培训班完美落幕,来自南关煤业各个岗位的女职工,通过努力均已完成了本次刺绣作品——抱枕。通过培训学员们熟练掌握了刺绣基本针法以及选材、构图等方面的基础知识,均能独立完成刺绣作品。培训期间,南关领导多次亲临培训现场,鼓励学员敢于挑战自我。学员们认真、刻苦、努力完成每一件作品,刺绣技艺得到了明显提高。刺绣作品的完成有力地激发了学员们对刺绣的热爱,达到了培训的预期效果。学员们纷纷表示,在这些天的培训时光里,我们追随睿智的思想光芒,学会了不少精湛的刺绣技艺。我们将以自己的实际行动践行对非物质文化遗产的热爱和传承,为实现智能化洗煤厂建设打好基础。

 

三元煤业工会积极做好

工会组织和会员实名制数据录入工作


为深入推进工会会员实名制管理工作,进一步建好用好数据库,三元煤业工会多措并举做好工会组织和会员实名制管理工作。工会会员实名制管理,就是将会员姓名和身份证号等信息录入数据库,实施网上管理,实现工会组织和会员实名数据信息实时更新,进一步精准掌握会员实名数据信息,提升工会组织服务职工的能力和水平。据悉,公司工会将在九月底完成1700余名会员信息录入数据库。工会组织和工会会员实名制管理工作,是加强工会组织建设、推进工会会员实名制管理的重要抓手。通过开展此项工作,促进了公司工会建设更加规范、服务职工更加精准、为职工维权更加有效,同时提高了工会组织活力,增强了职工群众的获得感和认同度。



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